退職事例3

最終更新: 2018年9月19日

雇用形態:契約社員

職種:大手電気メーカーのテレアポスタッフ

年齢:23歳


状況:

給料面では満足出来る金額を貰っていたが、覚える事柄も多く、仕様マニュアルや顧客との仕様マニュアルを毎日のように変更され、それについて少しでも間違えると教育係から皆の前で激しく罵られる。

入社時の説明とは大きく異なる為、辞めたいと申し出たが、「良い給料を渡しているんだから」や「努力が足りない」等と言われ、辞めさせてもらえない。


当社の対応:

人事担当者の方とお話がしたいと伝えましたが、常に不在で社長に取り次ぐようにお願いすると、直ぐに人事担当者から連絡があり、本人の退職の意志が固いことを伝え、即日退職が認められました。

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